AUTOMNE

Naviguer dans le changement avec confiance est un programme de coaching hybride conçu pour les professionnels confrontés à des transitions, qu'il s'agisse de restructurations, de fusions et d'acquisitions, de changements de poste ou d'incertitudes quant à l'avenir. Vous explorerez la psychologie du changement, découvrirez votre style de changement et acquerrez des stratégies pratiques pour vous soutenir et soutenir les autres face aux perturbations. Grâce à des modules vidéo captivants et à un coaching optionnel, ce programme vous aide à passer de la résistance à la résilience.

• Managers et dirigeants accompagnant les équipes dans les changements (fusions, restructurations, etc.) • Professionnels des RH accompagnant les autres lors des transitions organisationnelles • Personnes confrontées à des changements de carrière, des rétrogradations ou une redéfinition des rôles • Professionnels impactés par le changement et cherchant des outils pour retrouver stabilité et concentration

• Un cadre pour comprendre votre réponse émotionnelle au changement • Des outils pour guider les autres avec empathie et structure • Une résilience et une adaptabilité accrues • Une confiance accrue pour assumer les transitions • Des compétences stratégiques pour diriger, planifier et communiquer face au changement

Ces séances sont personnalisées et axées sur l’application concrète des concepts appris à votre contexte spécifique. Application personnalisée des concepts du changement • Discussion sur la manière dont les concepts abordés dans les vidéos s’appliquent à votre situation unique • Coaching pour vous aider à naviguer à travers les changements spécifiques que vous rencontrez Analyse approfondie de vos expériences personnelles de changement • Exploration de vos expériences personnelles et de vos réactions face au changement • Identification de vos forces personnelles et des axes de développement dans le contexte du changement Définition d’objectifs et plan d’action • Établissement d’objectifs réalistes et atteignables pour favoriser votre croissance personnelle et professionnelle face au changement • Élaboration de plans d’action concrets pour vous accompagner dans la gestion des changements spécifiques Construction d’un réseau de soutien • Stratégies pour créer et mobiliser un réseau de soutien professionnel • Conseils sur l’apprentissage entre pairs et la création de communautés En combinant l’apprentissage par vidéo avec du coaching individuel, vous bénéficierez à la fois d’une compréhension théorique de la gestion du changement et d’un accompagnement personnalisé pour appliquer efficacement ces concepts à vos situations professionnelles. Cette approche hybride garantit une expérience d’apprentissage complète, adaptée à une variété de styles et de besoins.